"C'est l'imagination qui étend pour nous la mesure des possibles, et nourrit les désirs par l'espoir de les satisfaire" affirmait Jean-Jacques Rousseau.

Pour élargir l’horizon des possibles et promouvoir les entreprises adhérentes et leurs activités respectives, notre Chambre vient d’ailleurs d’éditer une brochure téléchargeable ci-après en pdf.

Au-delà, que pourrions-nous imaginer de plus innovant que de voir Monaco s’engager résolument dans la voie du télétravail ? Quelle solution plus moderne et en phase avec la volonté de préservation environnementale de S.A.S. le Prince Souverain pourrions-nous souhaiter si ce n’est la mise en œuvre d’une nouvelle forme d’organisation du travail portée par les nouvelles technologies ?

La crise a changé la donne et atteste de l’irréversible mutation de notre modèle sociétal. Avec l’arrivée des nouveaux géants économiques chinois et brésiliens, une réflexion prospective est devenue nécessaire. Car si le modèle monégasque, source de prospérité ces 50 dernières années, reste une référence, il est désormais à bout de souffle. C’est aujourd’hui que nous devons imaginer les pôles d’activités complémentaires qui garantiront la prospérité de la place pour les prochaines décennies.

Car malgré la crise, l’attractivité de Monaco demeure. Premier bassin d’emploi de la région, 47 000 personnes viennent chaque jour y travailler. De part l’exiguïté de son territoire, le pays  a d’ailleurs largement franchi le cap décisif en termes de capacité d’accueil des salariés non-résidents. Résultats: circulation asphyxiée, déplacements des individus et des biens congestionnés…Les problèmes de transport impactent la qualité de vie et l’environnement, et hypothèquent l’essor du pays.

Le télétravail pourrait être un remède efficace. Ses potentialités sont multiples: gestion plus souple de l'emploi, diminution des déplacements domicile-travail contribuant à fluidifier le trafic, à réduire les émissions de Co2 et les frais de transport des salariés, gain d'espace et de temps, baisse des besoins en surfaces professionnelles et en consommation énergétique…Son introduction dans la législation monégasque via une nouvelle collaboration transfrontalière avec la France serait une réponse concrète aux problèmes de transport et aux préoccupations écologiques.

Notre action en faveur du télétravail ne date pas d’hier. En 2006, notre Chambre éditait un livre blanc sur la mobilité & la sécurité qui analysait les conditions nécessaires à l’essor du télétravail à Monaco, les solutions de technologie mobiles disponibles, les aspects socio-juridiques et les risques sécuritaires. En 2007, le C.E.S. émettait aussi le vœu que Monaco se dote d’une réglementation spécifique. En 2010 enfin, le livre blanc « MONACO 2029 » l’a inclus dans ses 55 propositions pour le futur de Monaco d’ici 20 ans.

Ce n’est donc pas un hasard si de nombreux Etats en ont fait un enjeu majeur : 25% des actifs américains sont des télétravailleurs. En 2009, l'U.E. en comptait 10 millions, et 4,5 millions en France. Souhaitons que Monaco se décide à emprunter le même chemin.


Le Bureau de la Chambre Monégasque des N.T.